中建三局怎样？待遇，个人的发展

1. 中建三局怎样？待遇，个人的发展

中建三局今日发布了中建三局成都公司春招，里面标明的薪资待遇还不错，六险二金等等，可以作为参考
1.薪酬待遇：岗位工资、能级津贴、远征津贴、工龄津贴、专业职级津贴、寒暑津贴、绩效奖金、过程兑现及各类专项奖金，收入水平行业领先，让你在同一届毕业生中也能收入领先。
2.福利待遇：六险二金、节日慰问、生日礼物、结婚红包、生育慰问、免费食宿、免费体检、免费工装等，你能想到的我们都有，你想不到我们也有。
3.多职业发展通道：行政管理序列、项目管理序列和专业职级序列，多职业发展通道。加入“星青年”员工成才计划，进入“天府讲堂”培训体系，让你每年都有进步，三年就能跨越一个大台阶，最快五年成为项目经理!
4.员工均可享受带薪年休假、护理假、探亲假、婚假等假期。
5.一年转正后年薪让你“薪满意足”，让你能短时间在蓉城、山城、春城和林城安居乐业。
以上是官方说法，供大家参考

2. 中建三局总承包公司怎么样？

中建三局股份公司工程总承包公司是中建三局集团（股份有限公司）母公司的主体单位，1995年4月8日成立，代表中建三局集团（股份有限公司）直接经营；具有房屋建筑工程施工总承包特级资质，是以工程总承包及建筑安装工程施工为主的智力密集型现代企业；共有职工1500余人，其中工程技术人员及各类专业技术人员1300人，具有大专以上文化占83%，享受国务院特殊津贴专家5人,教授级高级工程师9人,高级职称275人,中级职称576人,拥有各类机械设备800多台套，资产总额10亿元。公司下辖郑州、山东、天津、成都4个分公司、50多个工程项目经理部以及路桥公司、安装公司、设备租赁公司、料具租赁公司等4个专业公司。 
  ■公司成立以来，按照现代企业制度要求，建立与市场经济相适应的运行机制，诚信经营，科学管理，通过ISO9001、OSH18000、1SO14001三位一体质量认证。公司始终坚持社会效益第一、经济效益第二的原则，把创建满意工程和提供满意服务作为企业的永恒追求，先后承建了武汉可口可乐联合厂房、湖北省电力调度楼、武汉世贸大厦、湖北出版文化城、湖北省人民医院门诊综合楼、湖北省博物馆、武汉天河机场第二航站楼、中国职工之家、联想北京研发基地、郑州大学新校区中心图书馆等大中型工程200余项，其中14项工程问鼎中国建筑工程质量最高奖——国优、鲁班奖；90余项工程荣获省部级优质工程；100多个项目被授予省、市文明样板工地和安全文明施工现场；53项工程被评为中建总公司CI创优工程；多项工程荣获全国用户满意工程、全国建筑业新技术应用金牌示范工程、全国建筑安全奖、全国青年文明号、国家优秀QC成果奖。公司连年被评为省、市先进建筑企业，同时荣获全国建设系统先进集体、全国模范职工之家、全国用户满意企业、湖北省优秀企业、湖北省五一劳动奖状、湖北省最佳文明单位、湖北省诚信示范企业、湖北省思想政治工作十佳企业、湖北省职工职业道德建设先进单位、中建总公司十佳企业等荣誉称号。
      企业宗旨：服务社会  造福人类  建设祖国  福利员工
      企业精神：铸造精品  超越自我
      核心理念：追求阳光下的利润最大化
      经营理念：竞争无情  商机无限  市场唯大  经营为先
      价 值 观：中国建筑，品质重于泰山；过程精品，服务跨越五洲
      环 境 观：建筑与绿色共生，发展和生态协调
      安 全 观：质量是企业的生命，安全是生命的保障